アフターコロナに向かう中、企業の人手不足が問題となってきました。特に飲食業界や介護関係そして建設、運送などは顕著です。少子高齢社会の中で生産年齢人口が減少し、介護を要する老齢人口が増加しているなど日本社会の構造的問題がその背景にあります。ハローワークへ求人出したり、一般広告をしても集まらず、求人サイトなどを活用するなど企業側の積極的な求人アプローチが必要になっています。人手不足が今後さらに企業を苦境に陥れる可能性が高まっています。

「聞け、人いないと悲劇！」キケヒトイナイトヒケキ